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Ministère des Collectivités Territoriales, du Développement et de l'Aménagement des Territoires

Le Service de la Formation a pour mission la coordination, l’harmonisation, l’élaboration, l’exécution et le suivi-évaluation de la politique de formation et de renforcement des capacités des élus, agents des collectivités territoriales et autres acteurs du développement territorial ainsi que des agents du ministère.

 A ce titre, il :

‣  coordonne l’élaboration d’une stratégie nationale de formation des élus, agents des collectivités territoriales et autres acteurs de la décentralisation et du développement territorial ;

‣  élabore et met en œuvre le programme de renforcement des capacités et d’amélioration des performances des agents du ministère ;

‣   définit les modalités de mise en œuvre des programmes de formation ;

‣   assure le pilotage et le suivi des plans de formation élaborés au niveau local ;

‣   préside le comité technique de formation et est membre de toutes les commissions portant sur la formation en matière de décentralisation et de développement territorial ;

‣   définit la stratégie et les modalités de diffusion des produits de la formation en direction des élus, des acteurs territoriaux et des agents de l’administration en matière de décentralisation et de développement territorial ;

‣   identifie et exécute les besoins de formation des agents des services déconcentrés du ministère ;

‣   initie les agents des services déconcentrés du ministère aux techniques de collecte et de traitement de l’information socio-économique ;

‣   permet le perfectionnement et le recyclage des agents des services déconcentrés du ministère.

Le Chef du Service de la Formation est nommé par arrêté du Ministre parmi les agents de la hiérarchie A ou assimilée.

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